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BAG: "Einfache" Differenzklauseln in Tarifverträgen sind zulässig

BAG, Urteil vom 18.03.2009 - 4 AZR 64/08

Authors

Krieger, Steffen

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BAG: "Einfache" Differenzklauseln in Tarifverträgen sind zulässig

BAG, Urteil vom 18.03.2009 - 4 AZR 64/08, in: Fachdienst Arbeitsrecht: FD-ArbR 2009, 279420

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