BVerfG: Ausschluss des Widerspruchsrechts von Arbeitnehmern bei gesetzlichem Arbeitgeberwechsel kann verfassungswidrig sein

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Arnold, Christian

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BVerfG: Ausschluss des Widerspruchsrechts von Arbeitnehmern bei gesetzlichem Arbeitgeberwechsel kann verfassungswidrig sein

BVerfG, Beschluss vom 25.01.2011- 1 BvR 1741/09, in: ArbRAktuell 2011, S. 116

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