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BAG: Fehlende Einsetzbarkeit des Mitarbeiters kann Ablehnung des Teilzeitwunsches rechtfertigen

BAG, Urteil vom 13.11.2007 - 9 AZR 36/07

Autoren
Schuster, Doris-Maria
Details
BAG: Fehlende Einsetzbarkeit des Mitarbeiters kann Ablehnung des Teilzeitwunsches rechtfertigen

BAG, Urteil vom 13.11.2007 - 9 AZR 36/07, in: Fachdienst Arbeitsrecht: FD-ArbR 2007, 247363

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Kompetenz
Arbeitsrecht
Experten
Dr. Doris-Maria Schuster
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