Dr. Katrin Haußmann
Partner | Rechtsanwältin
Kompetenzen
Kompetenzen
Katrin Haußmann ist Expertin in der umfassenden arbeitsrechtlichen Beratung und der gerichtlichen Vertretung von Unternehmen. Schwerpunkte ihrer Tätigkeit sind die arbeitsrechtliche Begleitung von Compliance-Projekten, internen Untersuchungen (Investigations) und Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten, insbesondere auch zu EDV-bezogenen Betriebsvereinbarungen und technischer Verhaltens- und Leistungskontrolle, einschließlich der damit verbundenen arbeitnehmerdatenschutzrechtlichen Themen. Sie leitet den Arbeitskreis Arbeitsrecht im Deutschen Institut für Compliance DICO e.V.
Kurzvita
Ihr Studium absolvierte sie in Berlin, Bonn und Freiburg. Sie ist seit 2002 Partner bei Gleiss Lutz.
Katrin Haußmann ist Fachanwältin für Arbeitsrecht. Sie ist Mitglied der Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht im DAV und der European Employment Lawyers Association (EELA).
Neben Deutsch und Englisch spricht sie Französisch, Italienisch und Holländisch.
Katrin Haußmann ist Fachanwältin für Arbeitsrecht. Sie ist Mitglied der Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht im DAV und der European Employment Lawyers Association (EELA).
Neben Deutsch und Englisch spricht sie Französisch, Italienisch und Holländisch.
Tätigkeitsfelder
Tätigkeitsfelder
Mandate
Mandate
13.07.2016
Mehr 29.07.2015
Mehr 04.12.2012
Mehr 15.09.2011
Mehr 29.10.2010
Mehr Know-How
Know-How
Veröffentlichungen
Veröffentlichungen
2020
BAG: Betriebsvereinbarung zur Arbeitszeit kann auch auf die mitbestimmungspflichtige Einsatzplanung für Leiharbeitnehmer im Betrieb anzuwenden sein - Anm. zu BAG Beschluss vom 22.10.2019 - 1 ABR 17/18
in: Arbeitsrecht Aktuell 2020, S. 46
MehrVorträge
Vorträge
01.07.2020
Hinweisgeber(richtlinie) – Herausforderungen für Unternehmen
Jahrestagung Compliance & Investigations 2020
Mehr
